| 募集職種 | 看護職 |
|---|---|
| 雇用形態詳細 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 三鷹市 |
| 最寄駅 | 三鷹駅よりバス |
| 応募要件 | 正看護師、または准看護師 有料老人ホームでの経験があれば尚可 |
| 給与参考 | 【モデル給与】 ■正看護師保有、オンコール15回含、世帯主の場合 月給：330,000円～ 年収：4,510,000円～ ■准看護師保有、オンコール15回含、世帯主の場合 月給：315,000円～ 年収：4,330,000円～ 【内訳】 基本給：210,000円 技能給：65,000円 資格手当：15,000円（准看護師）、30,000円（正看護師） オンコール：1,000円/15回想定 住宅手当：10,000円(世帯主の場合) ※残業した場合は別途残業代支給 （残業は10時間程度です） |
| 勤務時間 | 日勤 9：00～18：00 休憩：60分 |
| 仕事内容 | ・バイタルチェック ・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に５～6名程度) ・ホーム内ラウンド ・配薬管理 ・訪問医の来設時の対応 等 ※基本的には業務分担制をとっていますので、ケアのお仕事をして頂くことはありません(必要時のフォローは有) ・残業時間は月10時間未満 ・日勤のみ、家庭との両立も可 【オンコールについて】 ◆担当回数 当番制でひと月10～15回程度。 ⇒一通りの業務が把握できる頃(入社2～3か月)から開始。 ※経験によってオンコール開始時期は異なります コールが鳴るのは、4～5回に1回程度となります。 出動はご入居者の状態にもよりますが、半年に1回あるかないかです。 |
| 休日・休暇 | 年間休日110日（月8～10日） ※有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、慶弔休暇、リフレッシュ有給休暇制度、子の看護休暇、感染症特別休暇 等 |
| 待遇・福利厚生 | ・昇給 ・賞与（年2回 前年実績：基本給×2ヶ月分） ・交通費規程内全額支給 ・住宅手当（世帯主の方のみ） ・残業手当 ・資格手当 ・年末年始手当 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・資格取得祝い金 ・資格取得支援制度（資格により上限8-10万円） ・資格取得更新手数料負担制度 ・慶弔見舞金制度 ・確定拠出年金制度（正社員・契約社員のみ） ・制服貸与 ・食事補助 【働きやすい職場環境を目指して様々な制度・社内イベントを取り入れています】 |
【看護スタッフ・介護付有料】月収29万円以上
介護付き有料老人ホーム
| 給与 | 月収33万円〜 ※正看護師の場合 |
|---|
- ブランクありOK
- 中高年歓迎
- 住宅・家賃手当あり
- 年収200万以上あり
- 年収300万以上あり
- 年収400万以上あり
- 昇給あり
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