ポイント
◎無理なく安心して働ける環境があります
・希望休は毎月3日間申請できます。
有休と合わせて連休にすることも可能です！
・シフトは前月25日頃までに決定するため、
スケジュールが立てやすいです。
・ 2：1の手厚い人員配置（法定基準は3：1）
・ 24時間看護職員配置のため、夜間も安心
・清掃は他の専門職員が行うため介護に専念できます。
・身体負荷軽減のため研修や福祉機器を導入
| 募集職種 | ケアスタッフ |
|---|---|
| 雇用形態詳細 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1152-2 |
| 最寄駅 | 東急田園都市線「市が尾」駅 徒歩4分 |
| 給与 | 月給：221,000円~266,000円 想定年収：286万円~346万円 上記金額の内 資格手当：8,000円 処遇改善手当：63,000円 別途 ※処遇改善手当2：13,000円/月（予め決まっていたシフトを遵守した場合に支給） ※賞与：年2回（6月・12月） ※子ども手当：1人につき5,000円／月（条件有） ※通勤手当支給（規程による） ※残業手当全額支給 ※年末年始手当あり |
| 休日 | 年間休日113日（各月9~10日※うるう年以外の2月は8日） ※年次有給休暇(初年度は6ヶ月勤務後10日間付与） ※各種特別休暇（慶弔等） ※産前産後休業、育児・介護休業制度あり ※子の看護休暇、介護休暇制度あり |
| 勤務時間 | ・日勤 9:00~18:00（休憩60分） ・早番 7:00~16:00（休憩60分） ・遅番 11:00~20:00（休憩60分） 実働8時間 ※残業月10時間程度 シフト制 年間休日113日（各月9~10日※うるう年以外の2月は8日） ※年次有給休暇(初年度は6ヶ月勤務後10日間付与） ※各種特別休暇（慶弔等） ※産前産後休業、育児・介護休業制度あり ※子の看護休暇、介護休暇制度あり |
| 仕事内容 | ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・居室整備、水分補給 ・ホーム内におけるアクティビティ企画・運営、リハビリ補助等 |
| 必要資格・スキル | 介護福祉士をお持ちの方。 ※初任者研修や実務者研修の資格をお持ちの方もご応募ください。 ※ブランクのある方もぜひ一度ご相談ください。 |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 ・年末年始手当 ・交通費全額支給 ・各種慶弔金制度 ・永年勤続者表彰制度 ・インフルエンザ予防接種 ・飲食店等を割引価格で利用できるリロクラブに加入 ・健康保険はソニー健保組合にて加入 （福利厚生プログラムが豊富です） ・定期健康診断実施 （年1回・夜勤従事者は年2回） ・定年65歳 ・資格取得支援制度、自己啓発支援制度あり ・産前産後休業、育児・介護休業制度あり ・子の看護休暇、介護休暇制度あり ・研修制度あり ・ユニフォーム貸与 ・スタッフルーム・ロッカー完備 ・従業員食有（自費） ・退職金制度（勤続3年以上） ・感染症対策実施（出退勤時の検温と発熱時の検査実施等） 【ひとり一人に合わせたキャリアアップ】 ・選べるキャリアプラン スペシャリスト／マネージャー／専門職など様々な職種にチャレンジできます。 ・充実の社内研修 入社時研修の他、共通研修／職種別研修／キャリア別研修など多彩な研修プログラムを用意しています。 ・スキルアップを応援 資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」や、業務に関係する講座等の費用を補助する「自己啓発支援制度」を利用できます。 |
