ポイント
定員数78名の介護付有料老人ホームです。
ご入居者おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に寄り添うための手厚い人員配置（2:1）があることや、独自の職種ライフマネージャーを配置して生活視点の「ライフプラン」を提案していることが特長です。
| 募集職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 雇用形態詳細 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 東京都杉並区上井草一丁目24番7号 |
| 最寄駅 | 西武新宿線「井荻」駅 徒歩2分 |
| 給与 | 月給：278,270円~311,600円 想定年収：400万円~450万円 上記の内、 資格手当：25,000円 地域手当：20,000円 処遇改善手当：3,000円 業務手当：10,000円 ※別途支給 処遇改善加算手当2：13,000円/月（予め決まっていたシフトを遵守した場合に支給） 賞与：年2回 子ども手当：1人につき5,000円／月(条件有) 通勤手当規程支給 年末年始手当 |
| 勤務時間 | 日勤 9:00~18:00 休憩60分 |
| 休日・休暇 | 年間休日113日（各月9~10日※うるう年以外の2月は8日） ※年次有給休暇(初年度は6ヶ月勤務後10日間付与） ※各種特別休暇（慶弔等） ※産前産後休業、育児・介護休業制度あり ※子の看護休暇、介護休暇制度あり |
| 仕事内容 | ・アセスメント ・サービス担当者会議 ・ケアプラン作成、モニタリング ・介護職への支援および協働にてご入居者の心身状況把握 ・ご家族・外部機関等との連絡調整 ・緊急時対応 （ホーム内職員と連携） ・ご入居者の外部医療機関受診調整や管理・受診同行等 ・上記に付随する記録、申し送り業務 ・苦情対応・相談対応・事故報告等ご家族対応 ・受付対応業務 （電話・来客など） ・ホーム内全体のサポート業務 （イベント・アクティビティの準備等） |
| 必要資格・スキル | 介護支援専門員（経験者歓迎） PC基本操作（Word・Excel）ができる方。 |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生サービス加入（ツアー、ホテル、グルメ等） 研修制度(入社時研修の他、多彩な研修プログラムあり) 定期健康診断実施（年1回・夜勤従事者は年2回） 資格取得支援制度、自己啓発支援制度 各種慶弔金制度 永年勤続者表彰制度 スタッフルーム・ロッカー完備 男女別仮眠室あり ユニフォーム貸与 各種感染症対策実施 従業員食有（自費） 退職金制度（勤続3年以上） 定年65歳 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 健康保険はソニー健保組合にて加入（フィットネス施設や宿泊施設をお得にご利用可） |
